為提供您更多優質的內容,本網站使用cookies分析技術。若繼續閱覽本網站內容,即表示您同意我們使用 cookies,關於更多cookies資訊請閱讀我們的隱私權政策。
我知道了

最 新 文 選

你的工作時間都浪費在開會、溝通上?IBM台灣總經理教你「有效溝通術」
你的工作大部分時間都花在開會、溝通上嗎?如何讓會議不會「愈開愈廢」,溝通不會「溝而不通」?聽聽IBM國際商業機器台灣區總經理高璐華的溝通術,看她如何從一個「開會都沒人來」的錯誤中,學會成為有效開會的經理人。
讓人以為你天生就「會說話」!演員郎祖筠:懂得感受生活,才能精進你的表達力
在眾人面前或上台報告,都讓人好緊張,有沒有什麼方法能夠練習從容不迫的上台、還能流暢表達?表演工作者朗祖筠透過十幾年的台上經驗,分享她如何透過各種練習,訓練個人口條和表達能力,現在就來試試她的方法。
商管學生的夢想企業BCG,用3個面試問題,決定要不要用你
波士頓顧問公司(BCG)董事總經理徐瑞廷直接公開,面試只要做到這3點,就是企業認定的「有問題解決力」!
工作不憂鬱,化解職場人際危機的5個方法
工作壓力太大、無法勝任工作需求、薪資太低,職場上的困擾不勝枚舉,除此之外,辦公室內更有許多光怪陸離、令人哭笑不得的事情,你也有這些困擾嗎?職場專家提出5項最常面臨的困境與解方,讓你工作不憂鬱。
機器人搶走4成工作,年輕人首當其衝
當AI逐漸取代人力時,我們應該要保持「終身學習」的習慣。
我們與快樂的距離
根據2019年聯合國「世界快樂報告」(The World Happiness Report),台灣在156個國家中,高居東亞第1名。這樣的國際讚譽,台灣人怎麼看?事實上,相較於快樂多數,台灣每4人就有1個人陷入憂鬱症前期的「憂鬱情緒」,是不容小覷的數字。不過情緒這回事,說到底,只要勇敢面對,這世界絕對有適合你的解藥。
想成為高薪且不可取代的人才?微軟總經理孫基康的2個轉型建議
「人工智慧(AI)會影響誰的工作機會?」這個老問題,現在有了新的解答。名列全球智庫排名之首的美國布魯金斯研究所(Brookings Institute)11月最新AI報告發現,學歷愈高、薪資愈高的工作者,愈容易被AI取代,不論企業或人才,面對「不數位化就被淘汰」的挑戰,該如何力爭上游?
動不動就生氣的人,和總是平心靜氣的人哪裡不一樣?
不要再把自己綑綁在憤怒之中了,靜下心好好過日子,才能發揮自己真正的力量。

熱 門 文 選

挨罵,就是工作的一部分──高EQ工作者面對嚴厲批評的4種心法
破解情緒勒索:你沒有義務滿足別人的期待
別以為「口出惡言」才是討厭:這6種小舉動,告訴你對方隱藏的不友善
職場沒有「不拘小節」這回事!6個你該懂的人情世故
好主管與眾不同的5大特質,第3項最難做到…
飯局裡要怎麼談生意?20年業務真心話:不談生意,生意自來
如何增強溝通力:別期待跟你說話的對象會「用心聽」
戴勝益:「好人緣」就像存款,你要一直存
交辦工作3大忌:最困難的事,別交給最有能力的人
你是老闆的「愛將」還是「礙將」?
當上主管後,我發現只有升遷那刻快樂──菜鳥主管該怎麼切換身分?
排除工作情緒的毒素
從唐心慧身上,學習當「強女人」,而不是「女強人」
劉軒:身體告訴我的事
7個練習,拒當「氣炸鍋」
想說服老闆,你不該用「選擇題」
挫折是墊腳石還是絆腳石?全看你怎麼面對它
報告明明做足準備,台下還是一堆人在滑手機?簡報高手有在做的10個秘訣
10種化解窘境的急智說話術
體檢揪出壓力源,新的一年活力滿點
上台報告再也不害怕!跟TED演講達人學這5招 全適用 深度解讀
微軟前大中華區副總裁蔡恩全:落落長,亞洲人說話與簡報最常犯的錯誤
4個領導小技巧,幫你管理比你更聰明的人
想讓對方對你留下好印象,絕對要會這4件事
巧溝通:善用5分鐘,說服、開會順利達陣
絕不會失控的壓力管理術
不懂老闆的______,你永遠只是個苦情上班族
你還在扼殺成交機會嗎?
為什麼每次升遷總跳過你?工作新哲學:開創長尾人生的7大能力
3個失敗教訓,打下cama café快速展店百家的基礎
他們如何用一支影片掏出你口袋的錢?
「以前我很沒同理心,看不慣請病假的人…」外商CEO的內傷告白:別讓過去的傷,成為身上的刺
再也不怕好人才離開!優秀主管一定要和員工進行的3種對話
唐心慧:一包洋芋片教會我的管理課
未來10年最紅的必修能力
5步驟,檢視情緒源頭
多數上班族都做錯!更聰明的員工會寫這件事──績效考核3大必勝心法
小目標設期限,大目標活用80/20法則
職場上,別當「跟每個人都處得來」的那種人!那會是一種病
這樣回答就糟了!2個說話壞習慣,面試時要特別注意
動不動就生氣的人,和總是平心靜氣的人哪裡不一樣?
《玩具總動員》其實是一齣職場劇?6大金句教你辦公室團隊學
第一次見面好尷尬?讓人留下好印象的4個「好感提升」公式
當責不讓,不再沒肩膀!
卡在老闆、部屬之間,怎麼漂亮化解衝突?
想掌握人心?得先學會怎麼說個好故事
讓平凡人做不平凡事的管理學
你壓力超標了嗎?1張檢測表,幫你體檢揪出壓力源
全民網紅時代
如何快速適應職場?靠一種心態轉變
「職場就像跑步機,持續前進也要記得按暫停…」首席外資分析師的人生建議
什麼樣的旅行,最有「療癒」效果?3個你一定要嘗試的心靈旅遊處方
中階主管是夾心餅乾嗎?
你工作壓力很大嗎?美國勞動部調查:這些職業「壓力指數」最高
比沒主見、自以為是還更糟!管理期刊:最惡質領導是這種…
創意有沒有SOP?5個發現顛覆思考
把「你」放在「我」前面,帶出向心力一流的團隊
生意好,開店照樣倒?別被數字騙了!
別樂於當個職場情緒垃圾桶!當心「情緒勞務」纏上你
電商微創業正夯,新手必懂5個銷售密技
Sandy吳姍儒:練習和自己說沒關係,你的存在本身就值得青睞
面對未知疫情 紓解長期壓力
好問題才能展現實力,但…如何判斷自己是否提出一個「蠢問題」?
新人蜜月期,你有問「傻問題」的權力
控制狂、情緒化…職場5種「討厭鬼」類型,任誰遇到都火大
服務業主管的「忍耐之道」
成為企劃高手的4大秘訣
與其「早知道」,不如「還好有」
2019品牌數位好感度調查:企業「共感行銷」靠網紅,可左右55%消費者意願
工作上的立場衝突,3個方法化解達共識
掌握必定成交的9大線索
張志浩談社群經營
一堂最難又最紅的課:快樂學
服務,永遠可以更好
為何一講話就讓人不耐煩?溝通也有紅綠燈,你可能已經闖紅燈了
不必百分百做自己,秀最有賣相的20%就好
擺脫焦慮,提升決策力
做對3種決定,變身高效主管
聲情並茂,從說話理解人性
餐桌上的人際學
開會不是「開了就好」,好主管都用這4原則主持會議
害怕演講出槌、上台報告一團糟?TED教練:這種站姿能提升自信
「我要成為世界最有名的DJ!」──不甘願只當nobody,DJ RayRay刷出國際電音夢
「柯P流」神簡報,只要5分鐘!
擺脫焦慮,提升決策力
30歲前衝創業,意志力是最好的本錢
不只帶回deal,更要當個businessman
該當老闆還是當教練?兩種管理風格,決定了員工績效
不得不聊天的時刻,該怎麼打破沉默?用「這句開頭」先贏一半
業績達陣!必備超級情報力
1天300封信、1個月128場會!把精力殺手變管理利器
戴勝益:不能管理數字別談加薪、升遷
用3個提問解決問題,隨時懷疑並求證
速解「急、亂、煩」暴走危機
感官超載年代,活用你的「內向力」
Google、微軟都在用,3步驟讓達標更有效率
台味服務:台式服務的好品味
壓力是你的敵人還是朋友?
只要有粉絲,就能幫你賣到斷貨?iKala共同創辦人鄭鎧尹教你「網紅經濟學」
想成為高薪且不可取代的人才?微軟總經理孫基康的2個轉型建議
必備共感與時代感,文字就能「一句入心」
意見相左總鬧翻?最高難度的對談:學會和立場不同的人溝通
掉進「拖延」的陷阱,你就只能被人生擺佈
你不能不知道的電商行話
看見台灣、翻滾吧阿信…優質國片的背後推手王師:原來台灣觀眾沒有放棄台灣電影
6大方法,自我魅力再升級
「不喜歡被說斜槓,每個角色我都全心投入」她是心理學博士、也是Uber司機、還會開鎖
激勵型演說技巧,主管必學!
抓大放小,拉高視野才能跨時空管理
結交比成交重要!成功銷售的「6要6不」
不爭也能贏!「企業運動員」都該懂的能量恢復力
明明服務得很周到,事後卻被常客投訴:日本職場的「閱讀空氣」有多重要?
女性主管新勢力
「停、看、應」3步,擺脫老鳥言語霸凌
破除科技業主管「愛加班」印象,堅持留出時間給家人──IBM大中華區總裁「包卓藍」:工作的成果,不在你投入幾個小時
學會取捨,培養執行力的6個提案
台大資工系首位女教授許永真:女性不要羞於爭取自己的想望
沒有好EQ,再強的工作能力也沒用!Google:這6種人格特質最易錄取
好服務贏顧客心,高業績不間斷
上頭拋出棘手指令,該如何向下溝通?
老王賣瓜的時代過去了,別人怎麼談論你的品牌,才是真的!
心理學家是鎖匠也是Uber司機
不怕創業後全年無休,何不放手一搏?
CEO「自曝其短」,反而有助公司團隊成長?
跟超級業務學暖心成交
內容行銷如何吸人流、創金流?
社群時代一定要懂的顧客溝通術
4個逆向思考,不讓人性誤導投資
敏捷式企業文化,打造學習型組織環境建立團隊共同語言
主管賞罰分寸難拿捏,如何才能做到人人都服氣?
登台3年,銷售額飆破100億:小米台灣前總經理李佳峰,解密爆量成長的真相
危機處理:學習國外危機處理經驗
這樣講話,難怪你帶不動人──6個技巧,提升你的領導力!
老闆傲嬌心?迎戰5原則:上頭愈氣到翻桌,下屬愈要冷靜
當數位行銷力變「標配」如何成為搶手人才?
勤跑客戶、一天見6組客人,業績卻很差──想當業務,先確認這5項特質你有嗎?
不只分潤更交心,950位網紅變行銷大軍
絕不會失控的壓力管理術
向超級業務學做人、做事、變有錢
小電商快速擴張,必懂3大野戰法則
月薪3萬元、做9個月就轉行...「網紅」,沒你想的好當
一套加減法,從好生活衝出億元商機
戴勝益:別怕去 「仿冒」好人生
洪偉淦:一個業務員對自己的定位,絕不只是成交就夠了!
學不會拒絕別人?日本話術顧問的「DESC說話術」:順利婉拒又不傷和氣
一畢業就當老闆!創新創業
沒搞懂這3件事,超人氣KOL代言也無效
女性在職場上最常遭受的不公平待遇是?最多人說是…
工作越久,感觸越深!跨部門合作10眉角,你一定會懂
雲端時代,如何管理遠距工作者?
羅祥安:摸石頭過河,一步步走出國際觀
一手抱孩子、一手打電腦帶全職媽媽們一起拚
把「你」放在「我」前面,帶出向心力一流的團隊
疫情全球延燒,「遠距工作」成趨勢:在家上班,如何保持效率
10個好提案,鍛鍊你的「設計腦」
創業家兄弟郭書齊:好的創業,重點不只是「新」,而是能解決這件事!
預測客戶行為,該關注的9個重點
年輕同仁一句「用LINE開會就好」,想生氣的我卻學到:因為不一樣,才要相互體諒
掌握「滑」世代7大行銷關鍵
台灣太古可口可樂總經理何蔚堃:總經理應該是全公司最「無用」的人!
流汗但不血汗的科技公司,半數員工都參加運動社團:球場讓溝通更健康!
我們與快樂的距離
為何全台上班族都在瘋學習?
工作不憂鬱,化解職場人際危機的5個方法
讓人以為你天生就「會說話」!演員郎祖筠:懂得感受生活,才能精進你的表達力
你的工作時間都浪費在開會、溝通上?IBM台灣總經理教你「有效溝通術」
機器人搶走4成工作,年輕人首當其衝
商管學生的夢想企業BCG,用3個面試問題,決定要不要用你